Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

W ramach początków współpracy z hotelem ARCHE Fabryka Samolotów w Mielnie https://www.archemielno.pl/hotel/galeria , w dniu 18.04.2024 odbyło się w naszej

Aktualności

27 mar 202427 mar 2024 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Nowe stawki opłaty za egzamin zawodowy

Okręgowa Komisja Egzaminacyjna w Poznaniu informuje, że od 1 września 2019 r., zgodnie z przepisami:– ustawa z dnia 7 września

Aktualności

7 wrz 20237 wrz 2023 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Dyplomy zawodowe i certyfikaty – odbiór

Od dnia 11 września 2023r. od godz. 8.00 do 14.00 zapraszamy absolwentów Branżowej Szkoły I Stopnia oraz Technikum Zawodowego po

Aktualności

20 cze 202312 lip 2023 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Badania lekarskie kandydatów do klas I

Badania wstępne dla kandydatów do klas pierwszych TECHNIKUM ZAWODOWEGO odbędą się dnia 10.07.2023r. od godz. 8:00 do godz. 13.00:00 w

Aktualności

25 paź 202225 paź 2022 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Pracodawcy się szkolą

Już po raz drugi Zespół Szkół Nr 2 im. Ks. Warcisława IV, Hufiec Pracy 16-9 oraz Młodzieżowe Centrum Kariery w

Aktualności

13 wrz 202216 gru 2022 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Godziny przyjęcia uczniów, rodziców i interesantów przez Kierownika szkolenia praktycznego

KIEROWNIK SZKOLENIA PRAKTYCZNEGO – Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak przyjmuje uczniów, rodziców i interesantów w dniach: Poniedziałek – 8.00 – 10.30 oraz 14.30-15.30

Aktualności

30 sie 202230 sie 2022 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Wyniki egzaminu zawodowego

Okręgowa Komisja Egzaminacyjna w Poznaniu informuje, że nie wcześniej niż od dnia 31 sierpnia 2022 r. od godz. 10:00 będą dostępne w formie

Aktualności

8 lip 20228 lip 2022 Barbara Miłaszewska-Kołodziejczak

Refundacja wynagrodzeń młodocianych pracowników i składek na ubezpieczenie społeczne oraz dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika

REFUNDACJA WYNAGRODZEŃ – Informacje: https://ohp.pl/rozwoj-zawodowy/refundacja/zasady DOFINANSOWANIE KOSZTÓW KSZTAŁCENIA Pracodawcy, który zawarł z młodocianym pracownikiem umowę o pracę w celu przygotowania